2024年党员干部民主生活会六个方面对照检查材料

发布时间:2024-02-22 点击:

  民主生活会是党员领导干部召开旨在开展批评与自我批评的组织生活制度。是党内政治生活的重要内容,是发扬党内民主、加强党内监督、依靠领导班子自身力量解决矛盾和问题的重要方式。查查通作文网为大家整理的相关的2024年党员干部民主生活会六个方面对照检查材料供大家参考选择。

  2024年党员干部民主生活会六个方面对照检查材料

  今天,我们召开这次民主生活会,市委考核组也来参加这次会议,说明上级领导对环保工作的重视,以及对我们的关心。因此,我们一定要开好今天这个会。述职报告后,机关同志们对我们班子提了一些意见和建议,已经分别反馈给了大家。下面,我先作个发言。

  一、对局领导班子总体看法

  (一)主流方面

  1、指导思想明确,工作成绩显著

  2、领导班子团结,工作形成合力

  去年一年,我们整个班子在政治素质、工作能力等方面都得到了长足提高。班子每个成员都能够顾全大局,在政治上互相帮助,工作上互相支持,生活上互相关心,充分发挥了每个班子成员的主观能动性,发挥了班子的集体智慧,在工作上形成强大合力,保障了各项工作任务的圆满完成。

  3、自身建设过硬,能够以身作则

  局领导班子成员能够认真学习,努力提高政治理论水平和自身素质,党性得到加强,觉悟得到提高。凡是要求一般干部群众做到的,班子成员自己首先做到。班子成员很少有请病假、请事假的,经常加班加点,忘我工作,且不计报酬,不求名利,无私奉献。同时,坚持原则,廉洁自律,没有以权谋私现象,深得广大干部群众好评。

  (二)存在问题

  1、班子整体水平、工作能力、精神状态不能完全适应新形势下环保工作长期性、艰巨性、复杂性的要求。主要原因:一是严峻的环境形势和繁重的环保工作任务需要有强烈的事业心、责任感,需要有把握环保工作发展趋势的超前意识,需要有超常的工作状态和拼搏精神。二是环保工作跨学科、跨部门、跨行业、跨区域的复杂性,不仅需要有丰富的知识,需要不断与时俱进的创新思维和工作方法,还需要动员全社会上下左右各方面力量共同参与。三是环保工作不能指望一蹴而就,不能有急功近利思想,要克服急躁情绪,始终保持清醒的头脑,把实施长远规划与完成近期目标相结合,一步一个脚印,踏踏实实的干好工作。

  2、机关干部职工思想政治工作仍然比较薄弱

  环保工作的形势,要求有一个过硬的班子,同时还需要有一支过硬的队伍。目前,我局干部队伍不适应的问题也很突出。思想政治工作薄弱,机关党务工作开展不正常,群团作用发挥不够,没能最大限度地为中心工作提供有力的思想动力和精神动力。个别干部职工身上存在不正之风。

  二、自我批评

  作为局党组的班长,我坚持理论学习,不断提高决策水平、领导艺术,在自身建设上是严以律已的;努力发扬实事求是的工作作风,求真务实,真抓实干,在工作上是尽心尽力的;坚持民主集中制,充分发挥领导班子的集体智慧,在维护班子团结上是以身作则的。但是,存在问题也是不容忽视的。主要表现为:

  1、自身的综合素质还需要进一步提高

  随着形势的发展,环保工作已经由单纯的污染治理向全面的综合整治转变,仅靠环保部门一家的力量是难以胜任的,必须调动全社会各方面的力量,齐抓共管。环保部门作为实施统一监督管理职能的部门,协调作用显得尤为突出。如何进一步与各相关职能部门形成合力,整体推进环保工作再上新台阶,是我今后要着重研究的一个首要问题。再者,如何适应新形势下环保工作的发展要求,提高自身素质、决策水平,进一步明确环保工作的指导思想,加强工作定位的准确性、前瞻性,也是我努力的方向。

  2、队伍建设上的薄弱环节还需要进一步加强

  三、对班子其他成员的批评和建议

  班子每一位成员都要用更高的标准要求自己,用更大的干劲来作好工作,要有开拓精神与创新精神;要认真研究环保工作

  的新特点、新问题;对分管、分片工作要认真负责,按照党组决定,完成好每一项工作,特别是一些事关全局的中心工作(如目标责任制、重点企业全面达标、机关基建等)。xxx、yyy、zzz同志要防止产生松懈情绪,继续发扬吃苦精神,进一步做好各自分管工作。其他同志要进一步充实环保知识,熟悉环保业务,更好地为环保事业做贡献。

  以上是自己的粗浅认识,希望班子其他成员能够认真地对我提出意见和批评,也请各位领导给以批评指导,以使自己能够更好地带领大家完成好环保工作任务,为建设生产发展、生活富裕、生态良好的文明社会做出应有的贡献。

  2024年党员干部民主生活会六个方面对照检查材料

  通过对党的十七大报告的学习,对党中央科学发展观相关指示、相关理论的学习,结合自身的实际工作,我认真查找自身存在的不足,以下是几点学习体会以及不足和改进措施,不当之处请各位领导和同事指正。

  党的十七大报告指出:“科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。”这一精辟概括,深刻揭示了科学发展观的科学内涵和精神实质。

  一、社会发展、企业发展

  全业务运营后,是新的机遇,也是新的挑战,但是发展的方向没有变,需要以更积极的姿态支持企业的发展。

  二、科学管理、以人为本

  以人为本是我们党的根本宗旨和执政理念的集中体现,与我们党全心全意为人民服务的根本宗旨和立党为公、执政为民的本质要求是完全一致的,而在管理工作中,以人为本就要做到关心员工、关注员工,有效组合员工的资源,使每位员工都能在自己的岗位上实现自己的价值,努力为员工提供职业发展的通道,发挥每位员工的主观能动性,为企业的发展而共同努力。一年来,在我的管理工作中,积极尝试各种管理方法,班组人员绩效考核采用了工单量化考核,对于客户端维护人员,融合了原来传输、数据、话务台维护专业,着力于培养客户端复合型人才,由于VIP保障组派遣制员工较多,并且承担了与正式员工同样的工作,在每月绩效考核时派遣制员工与正式员工一起进行考核打分评定,对双方的人员都是一种激励,并且淡化正式员工与派遣制员工的区别。

  三、解放思想、加强创新

  在信息化日益发展的今天,公司不单担负着传统业务的运营职责,并且更需要在社会信息化建设中发挥自己的作用,特别对于目前我所分管的VIP保障工作,承担着公司转型业务的维护工作,就更需要在工作中解放思想、拓展思路,并且对于企业转型的综合信息化服务,需要发扬创新精神,为企业转型,为社会信息化建设作出贡献。

  在学习中,我积极查找自身在各个方面的不足之处,从以下几个方面进行说明:

  一、理论学习力度不够

  政治理论学习的主动性不够高,虽然集体组织的各项学习活动都能积极参加,但是平时将重心偏重于各项日常工作,对政治理论的学习主动性、积极性还需要加强。在今后的工作中,我需要提高理论学习的系统性、计划性,兼顾日常工作与理论学习,用正确的理论思想武装自己的头脑。

  二、管理知识、业务知识还需加强

  经过公司的统一安排,去年年底我由一名技术人员转变为了一名中层管理人员,角色的转变让我有很多管理方面的知识需要学习,一年来,虽然我也积极向其他各位领导学习、自己主动找资料进行学习,各位领导也给了我很多帮助,但是管理知识是一门博大精深的学问,还有很大的学习空间,我的管理知识还存在很大的不足,在今后的工作中我还需要加强对管理知识的学习,并且加强理论学习联系实际操作的能力,也需要加强与各位领导的沟通、学习到实际的经验知识。

  由于原来一直从事软件工作,对电信网络知识、IP方面的知识较缺乏,以后我将继续通过部门培训、与员工交流、自学等途径加强对业务知识的学习。

  三、沟通、协调能力和方法需要加强

  我所分管的VIP保障工作,对外需要与公司VIP客户进行沟通、协调,对内,对于企业目前的新兴业务,涉及到公司到前后端很多部门,不论在沟通技巧和协调能力方面对我都提出了较高的要求。

  我在工作过程中也积极的提升自己的沟通能力、协调能力,但是在沟通的主动性方面还需要加强,今年由我带队,对郊县分公司以及区分公司组织了一次技术培训、交流,通过此次交流活动,对双方的工作和后期的配合都起到了积极的作用,在今后的工作中,我还需要加强与公司其他各个部门、VIP重点客户的沟通,并且注意使用科学的方法,切实提升VIP保障的支撑工作。

  当然,我身上存在的确点还不仅仅是以上几个方面,还有许多没有发现的缺点,需要在座的领导和同事给予中肯的批评。不足之处,还望大家给予批评、指正,以利于我在以后的工作中进一步提高和锤炼自己。

  2024年党员干部民主生活会六个方面对照检查材料

  一年多来,通过××镇的工作实践,以及不断深入学习实践科学发展观的学习内容,使我深刻认识到自己在政治思想、工作作风和实践等方面仍存在很多不足之处,借开展第三批深入学习实践科学发展观活动的机会,进行认真深入查摆,请党组织和同志们批评指正。

  一、思想和工作情况回顾

  1、不断加强政治理论和业务知识学习。联系当前镇改革、发展、稳定工作实际,以及承担的工作任务,深入学习政策,开展调研,政策理论水平有了新提高,为协调、指导工作打下了坚实的基础。

  2、坚持组织原则,服从组织领导,努力维护班子团结。对集体决定的事,带头执行,认真落实。在工作落实上,不推诿扯皮,不上交予盾,不回避矛盾,能任劳任怨,大胆负责,尽职不越位,负责不越权。

  3、坚持分工协作,政府各项工作齐头并进。在新农村、农村安全饮水、一事一议等项目建设、计划生育、综合治理、民政、医疗文化等各项工作中,班子成员团结拼搏、攻坚克难,使工作、项目顺利完成。

  4、坚持廉洁自律,切实搞好党风廉政建设。认真贯彻执行党风廉政建设责任制的有关规章制度,不断强化廉洁从政意识,增强拒腐防变的自觉性和主动性,始终坚持艰苦朴素、厉行节约的原则,发挥聚财、理财的职能,精打细算,做到细水长流,把有限的资金用在最需要的地方。

  二、存在问题

  1、理论学习和政治思想方面的问题。理论学习不深不透。在一定程度上把学习作为应急手段,急着干什么就学什么,满足于一知半解。所以在工作实践当中,缺乏理论的指导。

  2、经济建设和执行党的方针、政策方面的问题。对全镇经济快速、持续、协调发展问题,站在全镇的角度思考的少,关注的少,因此,平时对如何加快××镇经济发展的全局性、战略性问题研究的少,考虑少。特别是对如何落实党的农村政策,如何解决农民反映的热难点问题,如何把落实上级政策同农民意愿很好的结合起来,找到解决矛盾的最佳结合点等方面做的不够,总是想的多,落实效果还不够理想。

  3、思想、工作作风方面的问题。在工作中,和班子成员沟通交流、征求意见少。一方面,工作方法上不得当,运筹不科学,工作抓法上,分不清轻重缓急。在重点难点工作突破上,缺乏创新思维、逆向思维、发散思维,缺少逢山开道、遇水架桥的勇气,导致工作节凑慢。

  4、贯彻执行党的民主集中制方面的问题。作为班长的参谋助手,作用发挥不够。在工作方面,也是就事论事想的多,对一些重大问题、长远战略问题思考不够深入,动脑筋少。在实际工作推进中,镇长职能作用发挥不够,没有很好体现。

  二、改进的措施及努力方向

  针对存在的问题,边学习,边剖析,边整改,边提高,一件一件抓好落实,确保真正见到实效。

  1、加强学习,努力提高自己的政治、业务素质。做到理论联系实际地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,掌握其科学体系和精神实质,以此明辨是非,指导工作。认真学习现行农村政策,提高解决重大问题和复杂矛盾的能力,提高领导决策水平。坚持理论联系实际,学以致用,把学习理论、政策同改造世界观、人生观、价值观结合起来,用理论解决自己在思想上、工作中遇到的实际困难和问题。在学习方法上,制订严格的学习计划,解决好工作与学习的矛盾,确保学习时间与质量。除按要求积极认真参加中心组学习外,利用一切可以利用的时间,多读、多记、多写、多思考。

  2、自觉坚持党的民主集中制。严格遵守党的纪律,维护领导班子的团结和整体形象。继承和发扬党的优良作风,克服好人主义,开展积极的批评与自我批评。加强党性锻炼,勇于克服工作中的缺点和不足。合理摆布局部工作与全局工作的关系。自觉处理好事业发展与经济工作的关系,自觉服从、服务于经济建设这个中心,自觉服从、服务于工作大局。

  3、加强廉政建设,清正廉洁,拒腐防变。坚持做到自重、自警、自励。坚持从小事做起,时时刻刻注意自己的一言一行、一举一动,要求别人做到的,自己首先做到;禁止别人做的,自己坚持不做。坚持一岗双责,管好政府班子成员和机关工作人员。

  4、转变工作作风,改进工作方法,狠抓工作落实。坚持实事求是的思想路线,认真实践“三个代表”重要思想和科学发展观,一切从实际出发,深入群众,调查研究,解剖“麻雀”找问题,总结经验抓典型。加强个性修养,要学会理解人、容纳人,多与同志们交心谈心,增加感情联络,上下沟通,形成合力,推动工作。

  以上剖析有不深不透的地方,请大家批评指正。

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